问：作为HR，如何写一份出色的调研报告？
- 答：作为上班族，要经常用你的嘴说领导想说的话。优秀的调查笑镇报告就像刀一样。制服需要说服的人或部门，然后达到领导想要的目的。这把刀也有两面性。当你达到领导的目的是，你研究的人或部门可能从此会讨厌你，但没办法，谁会让你成为上班族呢？大家都是工作，只能理解万岁。上班族如何写好的调查报告？要深入基层，体验他们的工作，甚至直接参与他们的工作。
一开始对方可能会有敌意。如果有人接受了“调查”，心理就会受到抵触，打破原来的工作状态，总觉得是针对他们的，这时需要你的调查方式和方法。在他们比较空闲的时候，不要先和他们谈工作，先和他们谈生活，谈别的事，最后自然圆漏地谈工作。心胸开阔，容易说实话，有真相就会发现问题，这就是我们调查所需要的。
经过一段时间的调查，平时有比同事关系更接近的同事，改变心意，和职员在调查过程中成为朋友也是一件好事。请如实填写各种调查数据记录，这些将成为你调查报告的数据支持。带着笔和记录表，带着学习的心态，深入基层看、听、感受，你会发现平时看和想不到橘升烂的很多东西，这些东西也将成为报告的精髓。善用单位已有的数据记录表格，用系统审查的理由追踪来源，综合分析
可能会出现看不见的数据，这可能就是你想要的“铁证”。走出调查的固定区域，侧击，听到别人的声音，旁观者就能告诉你看不见的路。在这条路上顺藤摸瓜会有很大的收获。用金字塔结构原因将文章和数据整理成报告，给出研究的最终建议结果供参考。一般性建议委婉地提出调查建议，并提供领导和调查部门发挥的平台。 - 答：首先要写上工作内容，其实就是应该写一些总结，还有就是在未来缓樱毁的发展和计划以及颂橡未来的规划。还有就是应该说一些自己想和领导说的话，要有这一一份非常好的调研报扰备告。
- 答：因为根据职场当中出现的一些情况，还有每个员工的一些表现，最后再根据他们的岗位和职责进行唯陆一个指键顷分析，最后亮唤也应该去问一下上级领导的意见，就能够写出一份特别出色的报告。
- 答：应该学会考察，同时也应该注意自己的科学文化知识，而且要结合实际进行书写。
问：如何写出一份优质的调研报告？
- 答：如果没被封号我就答！
问：调查报告格式范文
- 答：调查报告一般由标题和正文两部分组成。
（一）标题。标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式，即“发文主题”加“文种”，缺纳基本格式为“××关于××××的调查报告”、“关于××××的调查报告”、“××××调查”等。另一种是自由式标题，包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
（二）正文。正文伏档没一般分前言、主体、结尾三部分。
1．前言。蠢裂有几种写法：第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法，以及人员组成等调查本身的情况，从中引出中心问题或基本结论来；第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况，进而提出中心问题或主要观点来；第三种是开门见山，直接概括出调查的结果，如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用，要精练概括，直切主题。
2．主体。这是调查报告最主要的部分，这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验，以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3．结尾。结尾的写法也比较多，可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议；或总结全文的主要观点，进一步深化主题；或提出问题，引发人们的进一步思考；或展望前景，发出鼓舞和号召。
