劳动关系论文

  • 全球化下的劳动和社会保障

    全球化下的劳动和社会保障

    一、全球化条件下的劳工与社会保障(论文文献综述)穆希琳[1](2021)在《国企工会互助制度的生成与变迁研究——基于YZ厂的实证分析》文中提出在我国各级工会组织实施的正式制度中...
  • 如何“裁员”:中国企业的现实问题

    如何“裁员”:中国企业的现实问题

    一、如何“裁员”:中国企业的现实课题(论文文献综述)刘淑桢[1](2021)在《工作不安全感对个体和团队创新行为的权变作用机制研究》文中指出面对错综复杂的国际形势以及国内改革发...
  • 从劳动人事管理到人力资源管理

    从劳动人事管理到人力资源管理

    一、从劳动人事管理到人力资源管理(论文文献综述)林捷[1](2020)在《我国非营利民办高校人力资源开发研究——以厦门H学院为例》文中提出近十年来,我国经济飞速发展,经济社会、...
  • 合同期满后不再续约,培训费在无证据的情况下合法强行收取。

    合同期满后不再续约,培训费在无证据的情况下合法强行收取。

    一、期满不再续订合同合法强行收取培训费无据(论文文献综述)高延坤[1](2017)在《公立高校人事争议“仲裁—诉讼”机制研究》文中提出公立高校与教师之间的人事关系,属于特殊的劳...